社保面点证(嵩明县“四招”打造人社“星级”服务)

来源：【昆明日报-掌上春城】

近年来，嵩明县人社局聚焦就业创业、技能培训、参保扩面及构建和谐劳动关系等重点工作，通过提供“创新、用心、温馨、安薪”等“星级式”服务，全力释放人社政策红利，企业和群众的获得感和满意度得到进一步增强。

创“新”服务，促进就业扩容。聚焦群众就业需求，线上线下招聘齐发力，创新举措助企稳岗引良才。

线上将企业用工需求信息通过企信通短信平台、嵩明人社微信公众号等渠道推送发布，并组织直播带岗等线上招聘活动，实现人才的网上“淘宝”。

线下创新建立“校企”联盟就业创业品牌，以园区、高校为切入点，推行“专业与企业、课程与岗位、教学与生产”相匹配的教学模式，实现校企人才培养无缝对接。并组织开展好春风行动等特色专场招聘活动，实现就业服务线上线下“双轮驱动”。

2023年以来，组织开展线上线下招聘活动15场次，参与招聘企业70余个，开发有效就业岗位1861个，新增城镇就业1092人。

用“心”培训，促进技能加满。技能培训育人才，订单管理强本领，围绕乡村振兴、重点产业人才需求，采用“菜单式”“订单式”“订岗式”的方式，大力开展职业技能提升培训，与企业联动用心用情用力推行“培训 招聘”一站式服务，实现培训与岗位精准对接，提高技能人才创业创新能力。

2023年以来，共开展农村劳动力等重点群体技能培训7580人次，其中：引导性培训6801人，技能培训938人，取得证书830人，涉及工种有养老护理员、面点成型、面点熟制、美容师、妆面定制、穴位按摩、SYB培训等。

温“馨”保障，促进扩面增效。组建人社服务先锋队，依托人社政策法规宣传“五进”活动、社保“康乃馨”行动为载体，入企入户开展基本养老保险、失业保险扩面增效专项行动，为企业和群众提供“家门口的人社服务”，推动全民参保。

2023年以来，入企入户开展政策宣传活动100余次，发放宣传资料6000余份，主动服务群众8000余人次。

截至目前，全县城乡居民基本养老保险参保人数17.37万人，城镇职工基本养老保险参保人数5.5万人，失业保险参保人数2.25万人，工伤保险参保人数4.2万人，有力推动了社会保险应保尽保。

安“薪”护航，促进稳定和谐。坚持以维护劳动者合法权益为主线，扎实开展劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动、根治欠薪政策法规宣讲、新时代和谐劳动关系创建等活动，加大欠薪隐患排查、日常监察、专项整治力度，全力维护劳动者合法权益。

同时加强对企业劳动用工指导和服务，进一步优化办案流程，不断提升劳动人事争议调处质效，加强劳务派遣全链条监管，做到预警信息动态清零。

2023年以来，深入580家用人单位及65个在建工程项目开展法律法规宣传70余次，涉及农民工1300人次；开展日常检查254次，劳动人事争议仲裁结案率达100%，有效保障广大农民工合法权益，维护了社会稳定。

来源：悦读嵩明

责编：苏昊

编审：吴晨萍

终审：周健军

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